54考试网  发布时间：2021-12-09

摘要：由于企业合规师的诞生填补了相关职位的空缺，但目前合规师人才还存在着一些空白，需要对人才进行培养、选择，企业需要充实合规师人才，并积极开展业务合规培训，持续提升合规水平。

难道企业有了法务/财务/审计/律师还不够吗？黑龙江2022年企业合规师怎么报名？跟随小编一起来了解企业合规师相关信息吧！

职业定义：企业合规师是指从事企业合规建设、管理和监督工作，使企业及企业内部成员行为符合法律法规、监管要求、行业规定和道德规范的人员。

职业概况：企业合规师主要工作任务：1.制定企业合规管理战略规划和管理计划；2.识别、评估合规风险与管理企业的合规义务；3.制定并实施企业内部合规管理制度和流程；4.开展企业合规咨询、合规调查，处理合规举报；5.监控企业合规管理体系运行有效性，开展评价、审计、优化等工作；6.处理与外部监管方、合作方相关的合规事务；7.开展企业合规培训、合规考核、合规宣传及合规文化建设。

2022年3月企业合规师考试时间安排！

2022 年3月全国企业合规师考试安排的通知内容如下：

1、报名时间，2022年2月7日 -- 2022年3月7日；

2、打印准考证时间：2022年3月14日--2022年3月19日；

3、考试时间：2022年3月19日

报名要求

企业合规师报考条件

企业合规师认证报考专业要求不限，任何专业都可以报考。

凡遵守国家法律、法规，具备以下条件之一者，可以申请参加培训学习并参加考试：

(1)取得大专学历满2年；

(2)取得大学本科学历满1年；

(3)取得本科双学位或研究生及以上学历证书的：

(4)取得其他中级职业资格证书者；

考试时间：

考试时间。每年开考4次，分别是在3月、6月、 9月、12月，在规定月份的最后一个周六日考试。

考试题型及分数

考试题型:单选题、多选题、判断题

总分100分,60分及格。考试结束后3个月内颁发证书。

2021年3月18日，人力资源社会保障部会同国家市场监督管理总局、国家统计局向社会正式发布了18个新职业。“企业合规师”成为了18个新职业之一，正式进入《中华人民共和国职业分类大典》，得到国家认可，成为与律师、会计师、审计师等并驾齐驱的职业。“企业合规师”成为正式职业是国家促进企业合规建设的重要举措。

企业合规师是指从事企业合规建设、管理和监督工作，使企业及企业内部成员行为符合法律法规、监管要求、行业规定和道德规范的人员。企业合规师主要工作任务：制定企业合规管理战略规划和管理计划；识别、评估合规风险与管理企业的合规义务；制定并实施企业内部合规管理制度和流程；开展企业合规咨询、合规调查，处理合规举报；监控企业合规管理体系运行有效性，开展评价、审计、优化等工作；处理与外部监管方、合作方相关的合规事务；开展企业合规培训、合规考核、合规宣传及合规文化建设。

报考对象

企业合规师主要针对从事会计、审计、税务、财税、金融等相关职业，担任企事业单位会计主管及经理、审计主管及经理、财务主管及经理、税务主管及经理、法务主管及经理、财税主管及经理、风控主管及经理等岗位的专业管理人员，以及这些岗位总监及以上的高层管理者。

企业合规师介绍

随着我国企业的快速和高质量发展要求，孕育出了新的职业。企业在经营管理过程中，扎实推动经济高质量发展和提升企业国际竞争力，对企业合规建设提出了更高要求。

●专业知识

1.获取最新前沿资讯。包括企业法律法规的新政策与新变化、企业合规及政策等前沿资讯；

2.掌握合规管理的基础知识和实操技能；

●专业技能

1.明确合规风险。包括合规管理概要、合规管理模型框架、合规风险管理、合规风险管理与风控、合规管理制度和流程等；

2.提升企业合规经营管理和风控基本能力，包括关键合规风险识别与评估实战各职能部门的基本合规管理职责和权限、合规管理内容体系设计、合规管理评价与绩效考核。

3.帮助企业解决合规管理与风险控制的规划风险及预防和管控问题；包括实施合规管理机制、合规管理与合规风险控制的综合案例分析、合规管理人才培养与文化建设等。

●创新能力

1.具有自主学习和终身学习意识，努力获取新知识；

2.具有创新意识和创业精神，持续保持企业合规能力。

特别是近年来，随着经济全球化的不断发展，一些大型科技企业在海外市场经营过程中受到国外合规调查甚至严厉制裁，加强企业合规管理，不仅是帮助企业避免一些违法行为，实现长期稳定发展，也是提高企业竞争力和抗风险能力的重要措施。

企业合规师的优点：

　　企业合规事关企业能否健康可持续发展，认真落实企业合规管理工作，构建行之有效的合规组织体系，以及强化企业合规风险意识等，促使企业在合规合法的道路上经营。

       企业合规师是一个复合型职业，是集法务、财务、审计、行政、管理等于一身的创新型人才，且在官方定义中，“企业合规师”将在规范企业投资经营行为、注重环境保护、履行社会责任、提高企业竞争软实力等方面发挥积极作用。