54考试网欢迎您!
您当前位置: 主页 > 教育新闻 > 考试资讯

2022江西宜春高安特巡警招录公告(30人)

54考试网  发布时间:2022-09-25

为适应新形势下公安工作需要,加大社会面巡逻防控力度,提高处置突发事件的能力,经高安市委、市政府同意,现面向社会公开招聘特巡警合同制队员。为确保招聘工作顺利进行,现将有关事项公告如下:

01招聘名额

共招聘合同制队员30名,男性。

02招聘范围条件

(一)拥护中华人民共和国宪法,政治可靠,遵纪守法,品行良好,责任心强,心理素质好,保守工作秘密,服从组织安排,热爱公安及特巡警工作。

(二)岗位要求:

1.具有中华人民共和国国籍,宜春市常住户口或配偶一方为高安市常住户口。

2.男性身高不低于1.70米,身体健康,体形端正,无明显纹身,体重不超过标准体重(标准体重kg=身高cm-110)的20%,不低于标准体重的10%(表现优秀的,可适当放宽),裸眼视力在4.8及以上。在部队从事反恐特战专业训练,参加师级以上军体比武获得荣誉或参加武术、散打、拳击比赛获得省级以上荣誉,身高放宽至1.65米。

(三)学历要求:具有高中及以上学历的退伍军人或大专以上院校毕业生。

(四)年龄要求:男性年龄18周岁以上(2004年9月21日以前出生),26周岁以下(1996年9月21日以后出生),退伍士官可放宽至28周岁以下,即1994年9月21日以后出生。

(五)有下列情形之一的,不得报考:

1.受到刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

2.受过行政拘留、司法拘留处罚的;

3.被开除公职、开除军籍或者因违法违纪被原单位辞退解聘的;4.编造、散布有损国家声誉信息的;5.本人或者家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;6.有吸毒史和精神病史的;7.被纳入失信被执行人员名单的;8.不符合招聘条件的;9.其他不宜进入特巡警队伍的情形。

03工资待遇

聘用人员一律实行合同聘任制,试用期为三个月,经考核试用合格后签订劳动合同,三年一签,每月基本工资加绩效考核共4000至4500元,满一年后开始计算工龄工资;提供免费食宿;同时解决社会养老保险、医疗保险、工伤及人身意外险,单位缴交部分由单位承担,个人缴交部分由个人承担。聘用队员不纳入此次《江西省公安机关警务辅助人员条例》改革。

04招聘方法和步骤

(一)发布招考公告( 9月21日—— 10月10日)

根据录用计划、报考条件、对象等内容,拟定招考公告,通过媒体予以公告。

(二)报名与资格审查(9月21日—— 10月10日)

1.报名时间:2022年9月21日——2022年10月10日。

2.报名方式:

①现场报名:符合条件的人员持本人毕业证、居民户口簿或身份证、退伍证、荣誉证书、近期同版一寸免冠彩色照片5张等相关证件,到市公安局特巡警大队三楼办公室报名,进行资格审查。

②线上报名:应聘人员填报《高安市公安局特巡警大队合同制队员应聘报名表》(见下图),必须本人签名。

2022江西宜春高安特巡警招录公告(30人)(图1)

识别二维码下载报名表

将报名表、本人身份证、毕业证、退伍证、荣誉证书等报名资料扫描原件电子版发送至邮箱:595964197@qq.com(发送邮件主题格式:姓名+学历+专业)。将上述报名资料复印件及本人近期与报名表同底一寸彩照5张邮寄至高安市公安局特巡警大队。

3.联系方式

地址:高安市公安局特巡警大队(高安市碧落路原宜春幼专院内)

联系人:万警官:19870252178,熊警官:18296530959。

4.报名费:100元

5.资格审查工作贯穿于公开招聘全过程,对应聘人员提供的信息、材料与岗位条件不符的,一经核实,取消应聘资格。

(三)考试考核(10月11日——10月12日)

①笔试:法律法规常识和写作。

②体能测试:男子具体项目为男子1000米跑,100米跑,引体向上,立定跳远。

③面试。根据笔试和体能综合成绩确定面试人数,原则上按招录人数1.5:1的比例面试。

④计分方法:总成绩=笔试成绩*20%+体能测试成绩*50%+面试成绩*30%+加分值。

加分值计算方法:中共党员加5分;参加师级军体比赛获得荣誉和参加武术散打比赛获得省级荣誉加5分;在部队担任班长加2分,有体育特长或其他特长加2至5分(此项由招录工作领导小组认定), 加分不重复计算,以最高分值为准。

(四)体检(10月13日)

按考试总成绩,由高到低按照招录计划的1:1比例确定体检人选,出现缺额依次递补。成绩相同者,中共党员优先聘用,再按身高从高至低进行选聘。体检标准按照征兵标准进行,体检费自理。

(五)政审(10月14日)

参照公安部印发的《公安机关录用人民警察考核和政审暂行规定》组织实施。

(六)审批录用(10月15日——10月21日)

对拟录用人选予以公示,公示时间7天,接受社会监督,监督举报电话,市纪委0795-5228805。经试用合格者,确定为正式录用人员,由高安市公安局与其签订聘用合同,如因特殊情况离职,三个月内按照总分值顺序直接进行补录。

未尽事宜由高安市招聘特巡警合同制队员工作领导小组负责解释。

特此公告

高安市招聘特巡警合同制队员工作领导小组

2022年9月21日

原标题:【招聘】高安特巡警招录30人,等的就是你!



在线报名
上一篇 : 2022江苏宿迁市公安局招录巡特警辅警公告(30人)
下一篇 : 2022辽宁大连医科大学附属第二医院合同制人员招聘69人公告(第二批)

相关阅读

2022中国·河南招才引智创新发展大会焦
2022中国·河南招才引智创新发展大会焦

为大力实施省委创新驱动、科教兴省、人才强省战略,坚定依靠创新驱动转型、依靠人才支撑强市,加快建设中西部地区新兴科创名城,根据焦作市企事业单位用人需求,拟面向社会......

2022江西上饶市德兴市招聘第三批核酸采
2022江西上饶市德兴市招聘第三批核酸采

因疫情防控常态化工作需要,德兴市决定面向社会公开招聘第三批核酸采样医务工作人员30人和核酸检测医务工作人员20人。为切实做好相关工作,现公告如下:一、招聘条件(......

2022江西赣州市安远县招聘文明实践员1
2022江西赣州市安远县招聘文明实践员1

为推动我县新时代文明实践工作,根据《安远县推动党的基层阵地资源整合和新时代文明实践中心建设试点工作实施方案》(安办字﹝2022﹞15号)精神,决定面向社会公开招......

2022广东清远市基层公共就业创业服务岗
2022广东清远市基层公共就业创业服务岗

为引导和鼓励高校毕业生面向基层就业,充实基层公共就业创业服务力量,根据《关于下达2022年度高校毕业生基层公共就业创业服务岗位指标计划的函》(粤人社函〔2022......

2022辽宁大连医科大学附属第二医院合同
2022辽宁大连医科大学附属第二医院合同

大连医科大学附属第二医院2022年拟招聘合同制人员若干,现将有关事项通知如下:一、招聘岗位及用人条件招聘岗位及用人条件详见大连医科大学附属第二医院官网医院公告《......

2022江苏宿迁市公安局招录巡特警辅警公
2022江苏宿迁市公安局招录巡特警辅警公

为加强公安队伍建设,根据工作需要,宿迁市公安局决定面向社会公开招录巡特警辅警30名,特制定本简章。一、报考条件 1.具有中华人民共和国国籍,拥护宪法,遵守国家法......

2022河北石家庄铁道大学招聘33人
2022河北石家庄铁道大学招聘33人

根据人力资源社会保障部《劳务派遣暂行规定》,河北众成人力资源开发有限公司拟面向社会公开招聘33名劳务派遣人员,派遣至石家庄铁道大学从事部分实验、技术、管理等方面......

2022四川凉山州普格县教育体育和科学技
2022四川凉山州普格县教育体育和科学技

现因工作需要,普格县教育体育和科学技术局面向社会公开招聘60名派遣制人员,现将相关事项公告如下(本简章在普格县人民政府门户网、普格融媒体、火把广场LED显示屏、......

2022广西百色市右江区消防救援大队招聘
2022广西百色市右江区消防救援大队招聘

为更好地服务右江区经济社会发展,进一步加强右江区消防队伍建设,根据工作需要,右江区消防救援大队面向社会公开招聘30名政府专职消防员,现将招聘事宜公布如下:一、招......

2022河南漯河市纪委监委机关及所属事业
2022河南漯河市纪委监委机关及所属事业

为加强纪检监察干部队伍建设,按照《公务员公开遴选办法》、《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《漯河市机关事业单位补充人员管理办法》(漯编......